• 18 settembre
    14:30 - 20:00

  • Viale Etiopia 79, Roma (Etiopia Lab)
  • 18 settembre
    14:30 - 20:00
  • Viale Etiopia 79, Roma (Etiopia Lab)
EFI In Tour: Roma
In un contesto di trasformazioni profonde, parlare di lavoro significa oggi esplorare nuove forme di benessere, leadership e cultura. Questo evento nasce per chi vuole ripensare l’organizzazione mettendo al centro le persone: i loro bisogni, le loro energie, le loro unicità. Un’occasione per riflettere insieme su cosa significa costruire ambienti di lavoro rigeneranti, inclusivi e intenzionali, capaci di valorizzare anche la neurodiversità e affrontare con consapevolezza sfide come il burnout, il quiet quitting e la retention dei talenti.
Evento organizzato da
Cosa puoi aspettarti?
Un pomeriggio di confronto reale, ricco di contenuti e strumenti utili per chi opera ogni giorno nella gestione e nello sviluppo delle persone.

Attraverso keynote, panel e un workshop esperienziale, esploreremo come affrontare in modo concreto temi complessi come il benessere organizzativo, la valorizzazione della neurodiversità, la motivazione interna e la retention dei talenti.

L’evento offrirà spunti applicabili e nuove prospettive per costruire ambienti di lavoro più inclusivi, consapevoli e capaci di trattenere energia, valore e senso nelle organizzazioni. Tramite i workshop, ci sarà poi modo di sperimentare.

Speaker (in aggiornamento)
  • Stefano Marchese
    Vice Presidente
    Ecosistema Formazione Italia
  • Emanuela Vallero
    Presidente
    Connectance ETS
Programma
14:30 - 15:00
Registrazione & Welcome Coffee
15:00 - 15:15
Apertura: “Rigenerare l’Impresa: Benessere, Cultura e Visione per Organizzazioni che
Evolvono”
  • Stefano Marchese, Vice Presidente, Ecosistema Formazione Italia
  • Emanuela Vallero, Presidente, Connectance ETS
Un dialogo a due voci per accendere lo sguardo su un futuro possibile: quello in cui
benessere, energia personale e cultura trasformativa diventano leve strategiche per
innovare e trattenere talento
15:15 - 15:35
Keynote – “Da Distrazione a Distintività: Trasformare l’ADHD in Energia e Talent
Empowerment”
Uno sguardo scientifico sull’impatto dell’ADHD nell’età adulta e sulle sue implicazioni
strategiche per la cultura del lavoro, la gestione dei talenti e la leadership del futuro.
15:35 – 16:05
Panel – “ADHD e Cultura Aziendale: Valorizzare l’Energia Neurodiversa per
Trasformare le Organizzazioni”
Uno sguardo scientifico sull’impatto dell’ADHD nell’età adulta e sulle sue implicazioni
strategiche per la cultura del lavoro, la gestione dei talenti e la leadership del futuro.
16:05 – 16:20
Keynote – “Stili di Motivazione e Benessere: Come il Modello DISC Guida la
Cultura Organizzativa”
Riconoscere i diversi bisogni di energia e motivazione per costruire ambienti inclusivi e
rigeneranti (Stili motivazionali – Benessere relazionale – Motivazione interna)
16:20 – 16:40
Pausa
16:40 – 17:10
Panel - “Strategie Aziendali per un Benessere che Trattiene Talenti”
Cosa significa oggi progettare benessere organizzativo con un impatto reale su retention, motivazione e attrattività del brand? Come si può costruire una cultura che promuove la self energy leadership, l’attenzione ai caregiver in azienda (la cura di chi cura), la gestione del burnout e la prevenzione del quiet quitting?
17:10 - 18:45
3 workshop da 90 minuti
18:45 - 20:00
Aperitivo & Networking
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