L’evento, attraverso riflessioni teoriche ed esperienze pratiche, mira a offrire spunti concreti su come adottare un approccio sistemico al lavoro sui team.

Sarà approfondito come questo approccio possa contribuire a migliorare l’allineamento tra strategia e comportamenti, sviluppare team più resilienti e favorire una maggiore efficacia decisionale, con impatto su performance e risultati.

Particolare attenzione sarà dedicata al ruolo delle differenze generazionali e al loro impatto sulle dinamiche, sulla qualità della collaborazione e sull’efficacia complessiva dei team.